Modello Organizzativo

Informativa

Nell’ottica di garantire standard sempre più elevati di legalità, Casa di cura Salus ha adottato un Modello di organizzazione, gestione e controllo ai sensi del decreto legislativo 231/2001 per prevenire la commissione dei reati potenzialmente realizzabili nell’interesse o a vantaggio dell’ente. Il Modello è stato approvato, per la prima volta, nel gennaio 2016 ed è stato successivamente aggiornato, da ultimo, il 4 giugno 2019.

Costituisce parte integrante ed essenziale del Modello organizzativo, il Codice etico aziendale, recante i principi e i valori deontologici fondamentali su cui si basa l’agire della Società e che viene pubblicato al fine di garantirne la più ampia diffusione anche all’esterno della realtà aziendale